社員と家族へのサポート
ユニオンシステムは、働き方改革の推進を積極的に取り組んでいます。
社員のワークライフバランスを考慮した休暇制度は充実しており、前年度の有給休暇取得率は「７１％」という実績でした。
「休みが取りにくい」という環境は一切なく、社員一人一人が、計画的に休暇を取れる環境があります。
住宅手当
家族
FamilySupport
内容:
家族手当は配偶者10,000円／月、
子供一人につき5,000円／月が支給されます。
（扶養内に限る）
社員が結婚した際は、
お祝い金20,000円が支給されます。
社員に子どもが生まれた際は、
お祝い金20,000円が支給されます。
産前・産後休業取得、育児休業取得の実績もあります。
資格
Skill
内容:
基本情報技術者試験に合格した方は、
5,000円／月が支給されます。
応用情報技術者試験に合格した方は、
10,000円／月が支給されます。
※実務経験1年以上の条件あり
休暇
Vacation
内容:
年次有給休暇は、
入社6か月後10日間を付与します。
（勤続年数で最高20日間付与）
人間ドック休暇は、
35歳から5年おきに2日間の特別休暇を付与します。
交流
Communication
内容:
年3回ほど、社員同士の親睦を深めるために、
懇親会を開催しています。
懇親会には、ほとんどの社員の方が参加しています。
2020年より、「社員同士の交流」「健康維持」を目的に
ゴルフ愛好会が設立され、活動費の補助をしています。
その他
Other
内容:
交通費は、全額支給をしています。
（上限20,000円／月）
健康診断は年1回、費用は会社で全額負担をしており、全社員が受診しています。
